Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Zavřít režim celé obrazovky
|
Název:
|
Are you a safety bully? |
|
Další názvová informace:
|
recognizing management methods that can do more harm than good |
|
Překlad:
|
Jste bezpečnostní tyran? : jak rozeznat metody řízení, které víc škodí, než prospívají |
|
Autor:
|
Keller, Scott E. |
|
Klíčové slovo:
|
bezpečnost práce
bullying
řízení bezpečnosti práce
stres
šikana |
|
Anotace:
|
Chování vedoucí ho pracovníka, nadřízeného, školitele, kolegy nebo dozoru může být vnímáno jako šikana, přestože záměrem nebylo způsobit škodu nebo stres. Jinými slovy, šikana existuje buď nevědomá nebo úmyslná. Tento článek se věnuje souvislosti mezi bezpečností a šikanou, která je pravděpodobně neúmyslná, ale snižuje úroveň bezpečnosti práce. |
|
Jazyk dokumentu:
|
eng |
|
|
Název zdroje:
|
Professional Safety |
|
Ročník:
|
59 |
|
Číslo:
|
1 |
|
Rozsah (stránky):
|
s. 39-44 |
|
Rok vydání:
|
2014 |
|
|
Publikováno na URL:
|
|
|
Připojené soubory:
|
 are you a safety |
|
|
|
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}
