Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Zavřít režim celé obrazovky
|
Název:
|
Pätina výkonu zamestnancov závisí od firemnej kultúry |
|
Další názvová informace:
|
|
|
Překlad:
|
|
|
Autor:
|
Uriga, Jan |
|
Klíčové slovo:
|
kultura firemní
kultura podniková
průzkumy
výkonnost pracovní |
|
Anotace:
|
V odborných časopisech sledujeme dostatek teoretických popisů vlivu či přínosu firemní kultury. Tyto teoretické poznatky je potřeba obohatit konkrétními zjištěními, které lze získat v prostředí slovenských a českých společností. Průzkum realizovala společnost Armstrong Competence Consyulting ve spolupráci s Competence Research Institute. |
|
Jazyk dokumentu:
|
slo |
| |
|
|
Publikováno na URL:
|
|
|
Připojené soubory:
|
 patina vykonu |
|
|
|
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}
