| Anotace: |
Násilí na pracovišti není novým jevem, pouze se skrylo za nové termíny. Nicméně zdravotní důsledky ukazují na jeho stále stoupající nebezpečnost. Ačkoliv neexistuje typický profil pachatele, mnoho autorů se shoduje v tom, že lze vysledovat určité charakteristické znaky společné všem mobberům. Článek také předkládá některé typologie mobberů a výčet nejčastěji užívaných strategií. Mobbing (v anglicky mluvících zemích bullying) neboli psychické násilí na pracovišti je vážným problémem, který je stále velmi podceňován. Tento fenomén je bohužel rozšířený mnohem víc, než se nám líbí a než je společnost ochotná uznat. Nebezpečnost mobbingu přitom stoupá. Zatímco v mnoha zemích již existují antimobbingové zákony, u nás byl tento dlouhodobý a systematický proces týrání kolegy kolegou na pracovišti opakovaně přehlížen.
|