Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Zavřít režim celé obrazovky
|
Název:
|
Motivace a stimulace jako základ řízení a zvyšování výkonnosti zaměstnanců |
|
Další názvová informace:
|
1. část |
|
Překlad:
|
|
|
Autor:
|
Jílek, Libor |
|
Klíčové slovo:
|
motivace
řízení lidských zdrojů
stimulace
výkonnost pracovní
zaměstnanci |
|
Anotace:
|
Autor se věnuje řízení lidských zdrojů se zvýšeným důrazem na pracovní motivaci a stimulaci. V první části představuje teoretická východiska motivace a stimulace zaměstnanců, obecnou charakteristiku a základní pojmy a motivační profil. |
|
Jazyk dokumentu:
|
cze |
|
|
Název zdroje:
|
Personál |
|
Ročník:
|
13 |
|
Číslo:
|
7-8 |
|
Rozsah (stránky):
|
s. 27-33 |
|
Rok vydání:
|
2007 |
|
|
Publikováno na URL:
|
|
|
Připojené soubory:
|
 motivace_stimulace |
|
|
|
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}
