| ???persistent.caption.title??? | ???persistent.caption.value??? |
|---|---|
| Clavius tčíslo: |
|
| Překlad názvu: |
Pochopení výzev v oblasti řízení hybridní práce: přehled literatury |
| Vydání: | |
| Rok vydání: |
2025 |
| Nakladatel: |
Publications Office of the European Union |
| Místo vydání: |
Luxembourg |
| Země vydání: |
Lucembursko |
| Jazyk dokumentu: |
eng |
| Název edice: |
|
| Číslo části: |
|
| Název části: |
|
| Označení svazku: |
|
| Počet stran: |
65 s. |
| Další údaje o rozsahu: |
|
| ISBN: | |
| Recenze: |
|
| Lokace: |
|
| Připojené soubory: |
wpef25012 |
| Název: |
Understanding the management challenges in hybrid work |
| Další názvová informace: |
a literature review |
| Klíčové slovo: |
práce hybridní teleworking práce dálková výzvy management podnikový monitoring trendů |
| Autor: |
Eurofound |
| Anotace: |
Pandemie covid-19 znamenala klíčový okamžik ve vývoji práce na dálku, protože miliony zaměstnanců musely náhle pracovat z domova. Počáteční přechod na práci na dálku, který se zrodil z nutnosti, rychle odhalil trvalé výhody a vedl k širokému přijetí hybridních pracovních modelů kombinujících práci na dálku a na pracovišti. Od konce pandemie pokračují debaty o hybridní práci a jejím rozvoji, i když její potenciál byl teoreticky popsán mnohem dříve. Na podzim roku 2024 a počátkem roku 2025 se objevila nová vlna mediálního diskurzu, která byla z velké části vedena managementem velkých korporací a obhajovala výhody práce na pracovišti a sdílených kanceláří. Tento dokument se věnuje typologii hybridních pracovních modelů a výzvám a strategiím v řízení hybridní práce. |
| Bezpečnostní úroveň: | |
| Druh: |
nezadáno |
| Odkaz na dokument (URL): |
https://www.eurofound.europa.eu/en/publications/eurofound-paper/2025/understanding-management-challenges-hybrid-work-literature-review |
| Původní znění: |
|