Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Zavřít režim celé obrazovky
Název:
|
The role of trust in occupational safety |
Další názvová informace:
|
research results |
Překlad:
|
Úloha důvěry v bezpečnost práce: výsledky výzkum |
Autor:
|
Ordysiński, Szymon |
Klíčové slovo:
|
řízení bezpečnosti práce podniky vedení důvěra zapojení zaměstnanců chování bezpečné prevence úrazů |
Anotace:
|
Tento článek představuje koncepci a výsledky studie o vlivu organizační důvěry na úroveň bezpečnosti v podniku. Předložené výsledky výzkumu poskytují platné a spolehlivé statistické důkazy o tom, že důvěra zaměstnanců v management je důležitým faktorem, který významně ovlivňuje bezpečnost v podniku. Výsledky výzkumu zejména dokazují, že důvěra zaměstnanců v management ovlivňuje výsledky bezpečnosti nepřímo (plné zprostředkování), a to díky lepšímu zapojení zaměstnanců do občanského chování v oblasti bezpečnosti (BOZP); ale také že lepší zapojení do BOZP by mělo přímo či nepřímo přispět ke snížení výskytu nehodových událostí prostřednictvím zlepšení dodržování předpisů v BOZP ze strany zaměstnanců (částečné zprostředkování). Výsledky výzkumu navíc dokazují, že zlepšení vnímané angažovanosti vedení v oblasti BOZP dodatečně posílí pozitivní vztahy mezi důvěrou ve vedení a angažovaností v oblasti SCB (interakční efekt). |
Jazyk dokumentu:
|
eng |
|
|
Publikováno na URL:
|
|
Připojené soubory:
|
The role of trust |
|
|
|
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}