Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Zavřít režim celé obrazovky
Název:
|
Company practices to tackle labour shortages |
Další názvová informace:
|
|
Překlad názvu:
|
Postupy společnosti při řešení nedostatku pracovních sil |
Autor:
|
Eurofound |
Klíčové slovo:
|
trh práce síla pracovní zaměstnanost podniky malé podniky střední dovednosti školení státy členské Evropská unie |
Anotace:
|
Tato zpráva přináší aktualizované důkazy o přetrvávajícím nedostatku pracovních sil při klesající míře volných pracovních sil na trhu práce v EU a na úrovni členských států. To slouží jako podklad pro hlavní zaměření zprávy, které se týká organizačních politik zaměřených na získávání pracovníků do profesí, v nichž je nedostatek pracovníků běžný. Byly provedeny případové studie napříč odvětvími a členskými státy s cílem získat přehled o tom, jak organizace řeší problémy s náborem a udržením pracovníků na napjatém trhu práce. Zpráva nabízí poučení o krocích, které mohou zaměstnavatelé podniknout k obsazení volných pracovních míst, ať už jednají samostatně, nebo ve spolupráci s jinými organizacemi. Vychází z předchozího výzkumu nadace Eurofound, který vypracoval taxonomii opatření, jež zaměstnavatelé přijímají s cílem řešit nedostatek pracovních sil. |
Vydání:
|
|
Místo vydání:
|
Luxembourg |
Nakladatel:
|
Publications Office of the European Union |
Rok vydání:
|
2024 |
Země vydání:
|
Lucembursko |
Jazyk dokumentu:
|
eng |
|
Název edice:
|
|
Číslo části:
|
|
Název části:
|
|
Označení svazku:
|
|
|
|
|
|
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}