| ???persistent.caption.title??? | ???persistent.caption.value??? |
|---|---|
| Clavius tčíslo: |
|
| Překlad názvu: |
Šikana, obtěžování a kyberšikana na pracovišti: odpovídají předpisy a zásady svému účelu? |
| Vydání: | |
| Rok vydání: |
2024 |
| Nakladatel: |
Publications Office of the European Union |
| Místo vydání: |
Luxembourg |
| Země vydání: |
Lucembursko |
| Jazyk dokumentu: |
eng |
| Název edice: |
|
| Číslo části: |
|
| Název části: |
|
| Označení svazku: |
|
| Počet stran: |
56 s. |
| Další údaje o rozsahu: |
|
| ISBN: |
978-92-897-2419-7 |
| Recenze: |
|
| Lokace: |
|
| Připojené soubory: |
Workplace bullying, harassment |
| Název: |
Workplace bullying, harassment and cyberbullying |
| Další názvová informace: |
are regulations and policies fit for purpose? |
| Klíčové slovo: |
šikana násilí na pracovišti bullying obtěžování sexuální kyberšikana digitalizace rizika psychosociální pohoda pracovní politika předpisy právní Evropská unie |
| Autor: |
Eurofound |
| Anotace: |
Informační a komunikační technologie v posledním desetiletí změnily způsob, jakým zaměstnanci pracují a komunikují mezi sebou. Přestože digitalizace práce přináší mnoho výhod, široký přístup k digitálním zařízením v pracovním životě vytvořil nové formy protispolečenského chování. Tato zpráva mapuje vnitrostátní regulační nástroje zaměřené na potírání protispolečenského chování na pracovišti, zejména šikany a obtěžování. Z přehledů legislativy vyplývá, že v mnoha členských státech jsou online formy zneužívání často považovány za rozšíření tradiční formy šikany nebo obtěžování tváří v tvář, nikoli za samostatný jev vyžadující samostatnou regulaci. Některé země změnily stávající právní předpisy tak, aby zahrnovaly kyberšikanu a obtěžování online. Tato zpráva přezkoumává, do jaké míry je takové chování online regulováno v členských státech EU a Norsku. Vzhledem k tomu, že změny regulace jsou obvykle vyvolány určitou úrovní politické debaty, zpráva rovněž zkoumá debaty na národní úrovni a to, zda existují empirické důkazy dokumentující tuto problematiku nebo potenciálně naznačující nárůst tohoto jevu. |
| Bezpečnostní úroveň: | |
| Druh: |
nezadáno |
| Odkaz na dokument (URL): |
https://www.eurofound.europa.eu/en/publications/2024/workplace-bullying-harassment-and-cyberbullying-are-regulations-and-policies-fit |
| Původní znění: |
|