Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
 
Zavřít režim celé obrazovky
Název: Worker management through AI
Další názvová informace: from technology development to the impacts on workers and their safety and health
Překlad názvu: Řízení pracovníků pomocí umělé inteligence: od vývoje technologií až po dopady na pracovníky a jejich bezpečnost a ochranu zdraví
Autor: European Agency for Safety and Health at Work
Klíčové slovo: inteligence umělá
řízení lidských zdrojů
odvětví
bezpečnost a ochrana zdraví při práci
Anotace: Umělá inteligence (AI) mění povahu práce a pracovních vztahů. Tento dokument pomocí analýzy údajů o patentech a jejich obsahu mapuje technologie řízení pracovníků na základě umělé inteligence a jejich pronikání do jednotlivých odvětví. Předkládá přístup založený na měření, který lze použít ke zkoumání dopadu technologií řízení pracovníků na základě umělé inteligence na pracovníky a jejich úkoly a funkce. Předkládaná zjištění poukazují na nepříznivý dopad, který řízení pracovníků na základě umělé inteligence může mít na bezpečnost a ochranu zdraví pracovníků. Z výzkumu mimo jiné vyplývá, že pouze nepatrná část patentů se zaměřuje na zlepšení životních podmínek lidí, a dokument zdůrazňuje nedostatek zájmu o využívání těchto technologií ke zlepšení BOZP ze strany společností.
Vydání:
Místo vydání: Luxembourg
Nakladatel: Publications Office of the European Union
Rok vydání: 2024
Země vydání: Lucembursko
Jazyk dokumentu: eng
Název edice: Discussion Paper
Číslo části:
Název části:
Označení svazku:
Počet stran: 25 s.
Další údaje o rozsahu:
ISBN:
Odkaz na dokument (URL): https://osha.europa.eu/sites/default/files/documents/Worker%20management%20through%20AI_en.pdf
Připojené soubory: Soubory ke knizeWorker management through AI_en
Odborná knihovna VÚBP, Jeruzalémská 1283/9, 110 00 Praha 1, E-mail: knihovna@vubp.cz
Tento výsledek byl finančně podpořen z institucionální podpory na dlouhodobý koncepční rozvoj výzkumné organizace na léta 2018–2022 a je součástí výzkumného úkolu 05-S4-2021-VÚBP Zefektivnění vyhledávání v digitálním archivu BOZP Safe a propojení s Encyklopedií BOZP, řešeného Výzkumným ústavem bezpečnosti práce, v. v. i., v letech 2021–2022.
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}
{{job.message}} {{job.fileName}}