| ???persistent.caption.title??? | ???persistent.caption.value??? |
|---|---|
| Clavius tčíslo: |
|
| Překlad názvu: |
Měnící se struktura zaměstnanosti v EU |
| Vydání: | |
| Rok vydání: |
2024 |
| Nakladatel: |
Publications Office of the European Union |
| Místo vydání: |
Luxembourg |
| Země vydání: |
Lucembursko |
| Jazyk dokumentu: |
eng |
| Název edice: |
Employment and labour markets |
| Číslo části: |
|
| Název části: |
|
| Označení svazku: |
|
| Počet stran: |
38 s. |
| Další údaje o rozsahu: |
|
| ISBN: |
978-92-897-2396-1 |
| Recenze: |
|
| Lokace: |
|
| Připojené soubory: |
ef23029en |
| Název: |
The changing structure of employment in the EU |
| Další názvová informace: | |
| Klíčové slovo: |
zaměstnanost místa pracovní síla pracovní faktory demografické trh práce Evropa Evropská unie |
| Autor: |
Eurofound Hurley, John Litardi, Chiara |
| Anotace: |
Úroveň zaměstnanosti v EU27 se z následků pandemie covid-19 v letech 2020-2021 zotavila mnohem rychleji než po globální finanční krizi v letech 2008-2010. A to i přesto, že bezprostřední dopady obou krizí na ztrátu pracovních míst byly srovnatelného rozsahu. Demografické změny ovlivňují nabídku pracovních sil, neboť počet obyvatel EU v produktivním věku se od roku 2010 snižuje. Tento článek shrnuje strukturální vývoj na evropských trzích práce v období zahrnujícím obě krize a následné oživení (2008-2023). Opírá se především o údaje z výběrového šetření pracovních sil v EU a ukazuje, jak se zdá, že nedávný vývoj stimuloval procesy zvyšování kvalifikace v zaměstnání a zároveň neúměrně snížil zaměstnanost v málo placených službách. |
| Bezpečnostní úroveň: | |
| Druh: |
nezadáno |
| Odkaz na dokument (URL): |
https://www.eurofound.europa.eu/en/publications/2024/changing-structure-employment-eu-annual-review-2023 |
| Původní znění: |
|