| ???persistent.caption.title??? | ???persistent.caption.value??? |
|---|---|
| Datum publikování: | |
| URL: |
https://vubp.cz/soubory/vyzkum/projekty/01-S4-2023-VUBP/W-Digitalizace-v-pracovnim-pravu-v-kontextu-novely-zakoniku-prace-07-11-2023.pdf |
| Připojené soubory: |
W-Digitalizace-v-pracovnim-pravu-v-kontextu-novely-zakoniku-prace-07-11-2023 |
| Název zdroje: | |
| Ročník: |
|
| Číslo projektu: |
01-S4-2023-VUBP |
| Rozsah (stránky): |
nezadáno |
| Rok vydání: |
2023 |
| Název a podnázev v AJ: |
Digitalization in Labor Law in the Context of the Amendment to the Labor Code: workshop on the research task of the institutional support 01-S4-2023-VÚBP New phenomena of the labour environment affecting the quality of provided working conditions of employees with an overlap into the issue of health and safety |
| Druh výsledku: |
W |
| Podnázev: |
workshop k výzkumnému úkolu institucionální podpory 01-S4-2023-VÚBP Nové fenomény pracovněprávního prostředí zasahující do kvality zajišťovaných pracovních podmínek zaměstnanců s přesahem do problematiky bezpečnosti a ochrany zdraví |
| Název projektu: |
Nové fenomény pracovněprávního prostředí zasahující do kvality zajišťovaných pracovních podmínek zaměstnanců s přesahem do problematiky bezpečnosti a ochrany zdraví |
| Počet stran: |
108 |
| Nakladatel: |
Výzkumný ústav bezpečnosti práce |
| Typ projektu: |
Institucionální podpora MPSV |
| Název projektu: |
Nové fenomény pracovněprávního prostředí zasahující do kvality zajišťovaných pracovních podmínek zaměstnanců s přesahem do problematiky bezpečnosti a ochrany zdraví |
| Název: |
Digitalizace v pracovním právu v kontextu novely zákoníku práce |
| Další názvová informace: | |
| Klíčové slovo: | |
| Autor: |
Ranglová, Jana Štefko, Martin Matejka, Ján Kuba, Jaromír |
| Anotace: |
Workshop na téma aspekty digitalizace v oblasti pracovního práva a dokumentace BOZP v souvislosti s nedávnou novelou zákoníku práce. Hlavním tématem workshopu byl proces zavádění digitálních technologií (včetně AI) ve vazbě na pracovní právo, s důrazem na elektronický právní styk mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem. Byly uvedeny aktuální překážky rozvoje digitalizace, požadavky na informační systémy zpracování dat, limity vyplývající z nařízení GDPR a připravovaného nařízení o umělé inteligenci (AI Act), odpovědnostní aspekty, problém přičitatelnosti „autonomních jednání“ a základy elektronické kontraktace, a to se zřetelem k specifickým otázkám uchovávání, automatizovaného zpracování a nakládání s daty. |
| Bezpečnostní úroveň: | |
| Druh: |
nezadáno |
| Odkaz na dokument (URL): |
|
| Původní znění: |
|