???persistent.caption.title??? |
???persistent.caption.value??? |
|
Clavius tčíslo: |
58147
|
Překlad: |
Výzvy hybridních pracovních modelů v malých a středních podnicích ve srovnání s velkými společnostmi
|
Rozšířená anotace: |
|
Jazyk dokumentu: |
ger
|
Ročník: |
77
|
Číslo: |
4
|
Rozsah (stránky): |
593-608
|
Název zdroje: |
Zeitschrift für Arbeitswissenschaft
|
Rok vydání: |
2023
|
Publikovat na bozp-info: |
|
Forma publikování: |
|
Perex: |
|
Datum publikování: |
|
Publikováno na URL: |
|
Připojené soubory: |
Herausforderungen hybrider
|
Název: |
Herausforderungen hybrider Arbeitsmodelle in KMU im Vergleich zu Großunternehmen
|
Další názvová informace: |
|
Klíčové slovo: |
práce hybridní
modely
podniky malé
podniky střední
aspekty socioekonomické
indexy
|
Autor: |
|
Anotace: |
Hybridní pracovní modely jsou považovány za budoucnost práce. Tento výzkumný článek proto zkoumá hybridní pracovní modely s ohledem na německé malé a střední podniky (MSP) ve srovnání s velkými společnostmi. Pomocí studie s více metodami, která se skládá z průzkumu a kvalitativních expertních rozhovorů, hodnotí, do jaké míry jsou hybridní pracovní modely v malých a středních podnicích již zavedeny a jakým výzvám čelí. Dále je analyzováno, zda mají na hybridní práci vliv sociodemografické faktory, jako je věk, pohlaví nebo role ve společnosti.
|
Bezpečnostní úroveň: |
|
Druh: |
nezadáno
|
Odkaz na dokument (URL): |
|
Původní znění: |
|