| Anotace: |
Profesionálové v oblasti bezpečnosti práce jsou aktéry změn, a proto mají jedinečnou kvalifikaci k tomu, aby vedli své organizace k uhlíkové neutralitě a udržitelnosti. Tito odborníci mají potřebné dovednosti pro to, aby se stali nositeli změn v oblasti klimatu, protože jsou odborníky na řízení rizik, vynikajícími komunikátory, vzdělavateli, tvůrci konsensu a sjednotiteli - což jsou vlastnosti potřebné pro katalyzování organizačních opatření v oblasti klimatu. Mají také tendenci být altruističtí, vedeni touhou chránit lidi, což z nich činí ideální správce klimatu. Komunikace o změně klimatu a zmírňování jejích dopadů v rámci bezpečnosti a ochrany zdraví je nejlepším motivačním rámcem, v němž lze přijímat zmírňující opatření. Odborníci na BOZP mohou svým organizacím pomoci stát se uhlíkově neutrálními tím, že přijmou přístup neustálého zlepšování s přizpůsobenou hierarchií kontrolních mechanismů, které lze začlenit do systémů řízení podniku.
|