???persistent.caption.title??? | ???persistent.caption.value??? |
---|---|
Datum publikování: | |
URL: |
https://vubp.cz/soubory/vyzkum/projekty/08-S4-2021-VUBP/W-Workshop-Dalsi-vzdelavani-determinanty-zacileni-rekvalifikaci-v-CR-a-optimalizace-NSPNSK-21-06-2022.pdf |
Připojené soubory: |
W-Workshop-Dalsi-vzdelavani-determinanty-zacileni-rekvalifikaci-v-CR-a-optimalizace-NSPNSK-21-06-2022 |
Název zdroje: | |
Ročník: |
|
Číslo projektu: |
08-S4-2021-VUBP |
Rozsah (stránky): |
nezadáno |
Rok vydání: |
2022 |
Název a podnázev v AJ: |
Workshop on the research project of institutional support Further education - determinants of retraining targeting in the Czech Republic and optimization of NSP/NSK |
Druh výsledku: |
W |
Podnázev: |
|
Název projektu: |
Další vzdělávání – determinanty zacílení rekvalifikací v ČR a optimalizace NSP/NSK |
Počet stran: |
3 |
Nakladatel: |
Výzkumný ústav bezpečnosti práce |
Typ projektu: |
Institucionální podpora MPSV |
Název projektu: |
Další vzdělávání – determinanty zacílení rekvalifikací v ČR a optimalizace NSP/NSK |
Název: |
Workshop k výzkumnému úkolu institucionální podpory Další vzdělávání – determinanty zacílení rekvalifikací v ČR a optimalizace NSP/NSK |
Další názvová informace: | |
Klíčové slovo: |
vzdělávání další rekvalifikace úřady práce trh práce Česká republika |
Autor: |
Vaňásek, Jiří |
Anotace: |
Dne 21. 6. 2022 proběhl prostřednictvím platformy MS teams online workshop se zástupci ÚPČR. V rámci workshopu byla řešena a diskutována klíčová témata projektu. Řešen byl možný/žádoucí příspěvek ze strany ÚPČR pro korekci obsahu vzdělávacích programů. Bylo poukázáno na špatné vzdělávání resp. nedobrou kvalitu obsahu vzdělávání. ÚPČR vzhledem k uvedenému vyjádřil určité obavy z efektivnosti poskytovaných vzdělávacích kurzů, a to i s ohledem na skutečnost, že vynakládají nemalé finanční prostředky. ÚPČR je povinen dodržovat princip 3E. Dále byla diskutována otázka samotných klientů, jejich výběrů. Byly diskutovány otázky, co může ÚPČR pro výběr vhodných klientů na rekvalifikace a tím více přispěl k jejich efektivnosti. Dnes zaměstnavatelé rekvalifikanty nechtějí, byla řešena otázka proč tomu tak je. Byly diskutovány i otázky směřující k závěru, jak kontrolovat poskytovanou službu v rámci rekvalifikace a nedocházelo k situacím, kdy nevhodně připravené uchazeče o zaměstnání zaměstnavatel nepřijme a ÚPČR platí takovou to službu. |
Bezpečnostní úroveň: | |
Druh: |
nezadáno |
Odkaz na dokument (URL): |
|
Původní znění: |
|