???persistent.caption.title??? |
???persistent.caption.value??? |
|
Clavius tčíslo: |
|
Překlad: |
|
Rozšířená anotace: |
|
Jazyk dokumentu: |
cze
|
Ročník: |
32
|
Číslo: |
nezadáno
|
Rozsah (stránky): |
56-63
|
Název zdroje: |
Aktuálne otázky bezpečnosti práce 2020: zborník prednášok
|
Rok vydání: |
2020
|
Publikovat na bozp-info: |
|
Forma publikování: |
|
Perex: |
|
Datum publikování: |
|
Publikováno na URL: |
|
Připojené soubory: |
Psychosocialni-rizika-a-pracovni-stres-u-starnoucich-zamestnancu
|
Název: |
Psychosociální rizika a pracovní stres u stárnoucích zaměstnanců
|
Další názvová informace: |
|
Klíčové slovo: |
rizika psychosociální
stres pracovní
pracovníci starší
stárnutí
|
Autor: |
Lipšová, Vladimíra
Senčík, Josef
|
Anotace: |
Psychosociální rizika na pracovišti vyplývají z povahy a organizace práce, mezilidských vztahů na pracovišti a rovnováhy mezi pracovním a rodinným životem. Pokud zaměstnanci tato rizika vnímají jako překračující jejich schopnost je snášet, jsou zdrojem pracovního stresu. Jejich vliv může mít negativní dopad na duševní a fyzické zdraví zaměstnanců, což může zásadně ovlivnit chod celé firmy. V důsledku demografických změn ve společnosti se posouvá datum odchodu do důchodu a roste podíl stárnoucích pracovníků na pracovišti. V důsledku fyziologických změn dochází u starších pracovníků ke snížení fyzické a duševní výkonnosti, což mohou částečně kompenzovat jejich pracovní a emocionální prožitky. Pro tyto osoby je obtížnější vykonávat svou profesi a v případě její ztráty mají v mnoha ohledech komplikovanější přístup k jejímu obnovení. Z tohoto důvodu jsou ještě více ohroženi pracovním stresem a psychosociálními riziky.
|
Bezpečnostní úroveň: |
|
Druh: |
nezadáno
|
Odkaz na dokument (URL): |
|
Původní znění: |
|