Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
 
Zavřít režim celé obrazovky
Název: Sledování a další formy monitoringu zaměstnanců
Další názvová informace:
Překlad:
Autor: Stránský, Jaroslav
Klíčové slovo: monitorování osob
sledování
systémy kamerové
zaměstnanci
zaměstnavatelé
Anotace: Zaměstnavatelé mají právo chránit svůj majetek a také kontrolovat, zda zaměstnanci řádně plní své povinnosti a pracují. Kontrola tak patří mezi nedílné součásti výkonu řídící činnosti zaměstnavatele. Neznamená to ovšem, že by každý zaměstnavatel měl nebo musel uplatňovat kamerové sledování nebo jiné formy monitoringu zaměstnanců. Pro takovou formu kontroly stanoví zákoník práce poměrně přísné podmínky. Navíc se jedná o formu zpracování osobních údajů, a proto se uplatňují i pravidla vyplývající z obecného nařízení o ochraně osobních údajů č. 679/2016 (GDPR).
Jazyk dokumentu: cze
Název zdroje: Sondy revue
Ročník: 31
Číslo: 5
Rozsah (stránky): s. IX-XI
Rok vydání: 2021
Publikováno na URL:
Připojené soubory: Soubory k článkusledovani a dalsi formy monitoringu
Odborná knihovna VÚBP, Jeruzalémská 1283/9, 110 00 Praha 1, E-mail: knihovna@vubp.cz
Tento výsledek byl finančně podpořen z institucionální podpory na dlouhodobý koncepční rozvoj výzkumné organizace na léta 2018–2022 a je součástí výzkumného úkolu 05-S4-2021-VÚBP Zefektivnění vyhledávání v digitálním archivu BOZP Safe a propojení s Encyklopedií BOZP, řešeného Výzkumným ústavem bezpečnosti práce, v. v. i., v letech 2021–2022.
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}
{{job.message}} {{job.fileName}}