Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
 
Zavřít režim celé obrazovky
Název: Job dissatisfaction as a predictor of poor health among middle-aged workers
Další názvová informace: a 14-wave mixed model analysis in Japan
Překlad: Nespokojenost v zaměstnání jako prediktor špatného zdravotního stavu u pracovníků středního věku: analýza smíšeného modelu ve 14 vlnách v Japonsku
Autor: Oshio, Takashi
Klíčové slovo: Japonsko
spokojenost
stres pracovní
zaměstnání
zdraví
Anotace: Cílem této studie bylo prozkoumat souvislost mezi nespokojeností s prací (job dissatisfaction, JD) a zdravotními důsledky u pracovníků středního věku. Tato studie využila longitudinální data zahrnující 156 823 pozorování 24 056 pracovníků (13 177 mužů a 10 879 žen) shromážděných v rámci 14vlnného celostátního populačního průzkumu v Japonsku, který začal v roce 2005 a zahrnoval osoby ve věku 50-59 let. Byly odhadnuty smíšené modely, které zkoumaly souvislost mezi JD a rizikem psychického stresu (PD), špatného sebehodnocení (SRH) a rezignace související se zdravím (HRR). Ve všech vlnách bylo 20,9-32,5 % účastníků nespokojeno se svým zaměstnáním alespoň jeden rok před každou vlnou. Výsledky smíšeného modelu ukázaly, že tato zkušenost s JD byla spojena s vyšším rizikem psychického stresu, špatného sebehodnocení a rezignací. Delší doba trvání psychického stresu byla spojena s vyšším rizikem špatného zdravotního stavu. Nebyly zjištěny žádné podstatné rozdíly mezi pohlavími, pokud jde o souvislost mezi psychickým stresem a zdravotními výsledky. Samostatná analýza ukázala obrácenou příčinnou souvislost mezi špatným zdravotním stavem a nespokojeností v zaměstnání; špatný zdravotní stav významně předpovídal pozdější nespokojenost, i když byl kontrolován. Výsledky potvrzují, že nespokojenost se zaměstnáním předpovídala špatný zdravotní stav u pracovníků středního věku.
Jazyk dokumentu: eng
Název zdroje: Scandinavian Journal of Work, Environment & Health
Ročník: 47
Číslo: 8
Rozsah (stránky): s. 591-599
Rok vydání: 2021
Publikováno na URL:
Připojené soubory: Soubory k článkuJob dissatisfaction
Odborná knihovna VÚBP, Jeruzalémská 1283/9, 110 00 Praha 1, E-mail: knihovna@vubp.cz
Tento výsledek byl finančně podpořen z institucionální podpory na dlouhodobý koncepční rozvoj výzkumné organizace na léta 2018–2022 a je součástí výzkumného úkolu 05-S4-2021-VÚBP Zefektivnění vyhledávání v digitálním archivu BOZP Safe a propojení s Encyklopedií BOZP, řešeného Výzkumným ústavem bezpečnosti práce, v. v. i., v letech 2021–2022.
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}
{{job.message}} {{job.fileName}}