???persistent.caption.title??? | ???persistent.caption.value??? |
---|---|
Datum publikování: |
31. 10. 2021 0:00:00 |
URL: |
https://www.bozpinfo.cz/josra/nasili-na-pracovisti-peer-pracovnik-jako-mozna-cesta-ochrany-zamestnancu |
Připojené soubory: |
Scheu_peer pracovník |
Název zdroje: |
Časopis výzkumu a aplikací v profesionální bezpečnosti (JOSRA) |
Ročník: |
14 |
Číslo projektu: |
03-S4-2021-VUBP |
Rozsah (stránky): |
11 s. |
Rok vydání: |
2021 |
Název a podnázev v AJ: |
Violence in the workplace: a peer worker as a possible way to protect employees? |
Druh výsledku: |
Jost |
Podnázev: |
peer pracovník jako možná cesta ochrany zaměstnanců? |
Název projektu: |
Mechanizmy potlačující mobbing, bossing a staffing - patologické pracovní vztahy ohrožující zdraví zaměstnanců |
Počet stran: |
11 |
Nakladatel: |
Výzkumný ústav bezpečnosti práce |
Typ projektu: |
Institucionální podpora MPSV |
Název projektu: |
Mechanizmy potlačující mobbing, bossing a staffing - patologické pracovní vztahy ohrožující zdraví zaměstnanců |
Název: |
Násilí na pracovišti |
Další názvová informace: |
peer pracovník jako možná cesta ochrany zaměstnanců? |
Klíčové slovo: |
bezpečnost a ochrana zdraví při práci mobbing bossing šikana násilí na pracovišti peer pracovníci ochrana zaměstnanců |
Autor: |
Scheu, Lenka |
Anotace: |
Na základě analýzy relevantních českých právních předpisů a případně jejich legislativních návrhů jsou představeny možnosti zaměstnanců, které by měli při zavedení institutu peer pracovníka na pracovišti. Tento článek pojednává především o možných cestách působení peer pracovníka a o právech a povinnostech, které by ze své pozice měl. |
Bezpečnostní úroveň: | |
Druh: |
nezadáno |
Odkaz na dokument (URL): |
|
Původní znění: |
|