Anotace: |
Nikdo nemůže popřít rozhodující roli lidské dynamiky při analýze faktorů přispívajících k úrazům na pracovišti a při vývoji intervencí k prevenci úrazů a zvyšování úrovně bezpečnosti práce. Zdá se však, že mnoho bezpečnostních konzultantů a odborníků věří, že řešení lidské stránky bezpečnosti zahrnuje pouze kulturu podniku nebo změnu klimatu, myšlení a postojů, zvýšené vymáhání plnění povinností, odpovědnost a pozorování a zpětnou vazbu založenou na chování. Tento článek seznamuje čtenáře se sedmi dimenzemi lidské povahy, z nichž každá odráží intervenční potenciál pro prevenci úrazů na pracovišti.
|