Článek

???persistent.caption.title???	???persistent.caption.value???
Clavius tčíslo:	27275
Překlad:	Flexibilita v pracovní době a na pracovišti: staré genderové nerovnosti a nové vzorce dělby práce prostřednictvím digitálních transformací
Rozšířená anotace:
Jazyk dokumentu:	ger
Ročník:	74
Číslo:	3
Rozsah (stránky):	s. 195-205
Název zdroje:	Zeitschrift für Arbeitswissenschaft
Rok vydání:	2020
Publikovat na bozp-info:
Forma publikování:
Perex:
Datum publikování:
Publikováno na URL:
Připojené soubory:	Orts- und zeitflexibles Arbeiten
Název:	Orts- und zeitflexibles Arbeiten
Další názvová informace:	alte Geschlechterungleichheiten und neue Muster der Arbeitsteilung durch Digitalisierung
Klíčové slovo:	digitalizace doba pracovní flexibilita formy práce nerovnosti pohlaví práce dálková práce domácí práce z domova pracoviště život pracovní život soukromý
Autor:	Carstensen, Tanja
Anotace:	Příspěvek sleduje otázku, do jaké míry se kompatibilita pracovního a rodinného života a genderové nerovnosti v domácí dělbě práce mění při flexibilním způsobu práce s digitálními technologiemi z hlediska času a místa. Vychází z výsledků výzkumného projektu "Změna genderových vztahů prostřednictvím digitální transformace" (Nadace Hanse Böcklera). Byly pozorovány různé efekty: například mobilní práce a domácí kancelář umožňují pracovníkům na částečný úvazek zvýšit jejich smluvní pracovní dobu; flexibilní digitální práce poskytuje emoční a časovou úlevu v případě spontánních mimořádných událostí, jako je dětská nemoc; zvyšuje se však také rozsah neviditelných a neplacených přesčasů. Ve většině případů to nevede k reorganizaci nebo přerozdělení neplacené domácí a pečovatelské práce. Přesto existují náznaky posunů v domácí dělbě práce. Tento článek představuje ústřední výsledky projektu a diskutuje jejich dopady na nerovnost žen a mužů.
Bezpečnostní úroveň:
Druh:	nezadáno
Odkaz na dokument (URL):
Původní znění: