| ???persistent.caption.title??? |
???persistent.caption.value??? |
|
|
| Clavius tčíslo: |
|
| Překlad: |
|
| Rozšířená anotace: |
|
| Jazyk dokumentu: |
cze
|
| Ročník: |
4
|
| Číslo: |
1
|
| Rozsah (stránky): |
s. 31-39
|
| Název zdroje: |
Littera Scripta
|
| Rok vydání: |
2011
|
| Publikovat na bozp-info: |
|
| Forma publikování: |
|
| Perex: |
|
| Datum publikování: |
|
| Publikováno na URL: |
|
| Připojené soubory: |
Vliv pracovních podmínek na výkon_clanek
|
| Název: |
Vliv pracovních podmínek na výkon zaměstnance
|
| Další názvová informace: |
|
| Klíčové slovo: |
podmínky pracovní
výkon pracovní
výkonnost
ergonomie
systém pracovní
prostředí pracovní
|
| Autor: |
Hrubá, Lenka
Švejdová, Gabriela
|
| Anotace: |
Cílem je předložit k zamyšlení problematiku pracovních podmínek jako jednoho z faktorů ovlivňujících pracovní výkon. Jsou zde uvedeny vlastnosti ergonomického systému člověk - technika - prostředí a možnosti přizpůsobení člověka jako rozhodující a limitující složky tohoto systému. Přehled ergonomických kritérií naznačuje obecnou rovinu této problematiky, ale i její aktuálnost zejména pro manažery podniků a výrobce techniky. Na základě sociologického výzkumu jsou posouzeny pracovní podmínky a nastíněny oblasti, ve kterých se objevují nedostatky.
|
| Bezpečnostní úroveň: |
|
| Druh: |
nezadáno
|
| Odkaz na dokument (URL): |
|
| Původní znění: |
|