???persistent.caption.title??? |
???persistent.caption.value??? |
|
Clavius tčíslo: |
26016
|
Překlad: |
Využití psychologické smlouvy o bezpečnosti k předvídání bezpečnostního klimatu na staveništích
|
Rozšířená anotace: |
|
Jazyk dokumentu: |
eng
|
Ročník: |
|
Číslo: |
68
|
Rozsah (stránky): |
s. 9-19
|
Název zdroje: |
Journal of Safety Research
|
Rok vydání: |
2019
|
Publikovat na bozp-info: |
|
Forma publikování: |
|
Perex: |
|
Datum publikování: |
|
Publikováno na URL: |
|
Připojené soubory: |
using a psychological contract
|
Název: |
Using a psychological contract of safety to predict safety climate on construction sites
|
Další názvová informace: |
|
Klíčové slovo: |
bezpečnost práce
klima bezpečnostní
pracovníci
psychologie
stavebnictví
supervizoři
|
Autor: |
Newaz, Mohammad Tanvi
|
Anotace: |
Skutečnost, že bezpečnostní klima ovlivňuje bezpečnostní chování a přináší lepší bezpečnostní výsledky, je ve stavebnictví dobře známa. Stále je však nejasné, jak je vnímání bezpečnosti pracovníků rozvíjeno. V tomto výzkumu je zkoumán vliv bezpečnostního klimatu supervizorů a jeho dopad na bezpečnostní chování pracovníků a jejich konceptualizaci bezpečnosti pomocí "psychologické smlouvy" (PC). Konkrétněji se tvrdí, že "psychologická smlouva o bezpečnosti" (PCS) je důležitým faktorem při vysvětlování toho, jaký pracovníci přikládají význam supervizorovi. Rozsáhlý výzkum navrhuje: a) bezpečnostní klima je založeno na vnímání bezpečnosti pracovníků; a b) PCS je založeno na vnímaných vzájemných závazcích mezi pracovníky a orgány dohledu. Výsledkem tohoto výzkumu je, že pokud budou splněny PCS nebo vzájemné závazky mezi pracovníky a supervizory, pak bude pozitivně ovlivněno bezpečnostní klima v podniku.
|
Bezpečnostní úroveň: |
|
Druh: |
nezadáno
|
Odkaz na dokument (URL): |
|
Původní znění: |
|