| ???persistent.caption.title??? |
???persistent.caption.value??? |
|
|
| Clavius tčíslo: |
26007
|
| Překlad: |
Řízení aktivních kulturních rozdílů na amerických staveništích: perspektivy z hlediska nehispánských pracovníků
|
| Rozšířená anotace: |
|
| Jazyk dokumentu: |
eng
|
| Ročník: |
|
| Číslo: |
66
|
| Rozsah (stránky): |
s. 1-8
|
| Název zdroje: |
Journal of Safety Research
|
| Rok vydání: |
2018
|
| Publikovat na bozp-info: |
|
| Forma publikování: |
|
| Perex: |
|
| Datum publikování: |
|
| Publikováno na URL: |
|
| Připojené soubory: |
managing active cultural differences
|
| Název: |
Managing active cultural differences in U.S. construction workplaces
|
| Další názvová informace: |
perspectives from non-Hispanic workers
|
| Klíčové slovo: |
bezpečnost práce
pracovníci hispánští
prevence rizik
rozdíly kulturní
řízení bezpečnosti práce
síla pracovní
stavebnictví
staveniště
|
| Autor: |
Jalil Al-Bayati, Ahmed
|
| Anotace: |
Současné zprávy o sčítání lidu ukazují na rostoucí posun směrem k různorodosti pracovních sil ve stavebním průmyslu v USA, což je do značné míry výsledkem rostoucí účasti ze strany hispánské komunity. Data také naznačují, že hispánská pracovní síla trpí vyšší mírou smrtelných úrazů ve srovnání s jejich nehispánskými protějšky. Proto existuje reálná potřeba vyvinout a využít nové nástroje a strategie řízení, které by zohledňovaly rozdíly v jazyce a kultuře této pracovní síly. Absence těchto nástrojů a strategií představuje několik výzev, včetně překročení nákladů, zpoždění v harmonogramu a co je důležitější, vyšší míry úrazů na pracovišti. Cílem této studie je lépe pochopit přínos kulturní rozmanitosti této pracovní síly jako faktoru, který může ovlivnit celkovou bezpečnost na staveništích.
|
| Bezpečnostní úroveň: |
|
| Druh: |
nezadáno
|
| Odkaz na dokument (URL): |
|
| Původní znění: |
|