| Anotace: |
Odborníci v oblasti BOZP vnímají, že jejich výkonnost je měřena pěti zastřešujícími kategoriemi: očekávání, indikátory zaostávání, měkké dovednosti, indikátory vedení a hodnoty. Vnímání toho, jak se měří výkonnost profesionálů v oblasti bezpečnosti, je konzistentní v průmyslových odvětvích. Důkazy svědčí o tom, že výkonnost odborníků v oblasti BOZP je primárně měřena na základě očekávání zaměstnání, nikoli ukazatelů zaostávání. Ukazatele zaostávání, měkké dovednosti a ukazatele vedení jsou stejně vnímány jako druhý nejdůležitější faktor, kterým se měří výkonnost odborníků v oblasti bezpečnosti.
|