Prohlížeč má zakázaný Javascript. Prosím, povolte ho pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
Prohlížeč má zakázané cookies. Prosím, povolte je pro plnou funkčnost systému a obnovte stránku.
 
Zavřít režim celé obrazovky
Název: Index dobré práce 2017 aneb Jaká je pracovní spokojenost v Německu
Další názvová informace:
Překlad:
Autor: Smejkalová, Kateřina
Klíčové slovo: 2017
doba pracovní
flexibilita
Německo
práce
průzkumy
spokojenost
úvazky pracovní
život pracovní
život soukromý
Anotace: Politoložka a současně vědecká pracovnice Friedrich-Ebert-Stiftung (Nadace Friedricha Eberta) předkládá výsledky průzkumu s názvem Index dobré práce za r. 2017. Reprezentativnímu vzorku respondentů jsou v tomto průzkumu kladeny otázky související s jejich pracovní situací v různých oblastech (vliv na podobu práce, příležitosti k dalšímu rozvoji, pracovní klima, smysl práce, pracovní doba, intenzita práce, nároky na práci, výše příjmu atd.). Vedle dalších zjištění je prostor v článku věnován především otázce a pohledu respondentů na slaďování pracovního a soukromého života, vč. otázek, jako je flexibilita pracovní síly nebo výše či flexibilita pracovních úvazků a pracovní doby.
Jazyk dokumentu: cze
Název zdroje: Sondy revue
Ročník: 28
Číslo: 1
Rozsah (stránky): s. 24-25
Rok vydání: 2018
Publikováno na URL:
Připojené soubory: Soubory k článkuindex dobre prace
Odborná knihovna VÚBP, Jeruzalémská 1283/9, 110 00 Praha 1, E-mail: knihovna@vubp.cz
Tento výsledek byl finančně podpořen z institucionální podpory na dlouhodobý koncepční rozvoj výzkumné organizace na léta 2018–2022 a je součástí výzkumného úkolu 05-S4-2021-VÚBP Zefektivnění vyhledávání v digitálním archivu BOZP Safe a propojení s Encyklopedií BOZP, řešeného Výzkumným ústavem bezpečnosti práce, v. v. i., v letech 2021–2022.
{{'asyncop.tasklist' | i18n}}
{{job.message}} {{job.fileName}}