Anotace: |
Článek vyzdvihuje potřebnost vybudování základny pro znalostní a dovednostní potenciál pracovníků k rozpoznání ergonomických faktorů. Tento potenciál je cestou ke komunikaci o ergonomickém řešení pracovišť mezi zaměstnanci a zaměstnavateli, je také cestou rozšíření ergonomických zásad do soukromí jednotlivých pracovníků, do domácností a dílen.
|